Depois de 18 meses vivendo na terra de Cervantes, estou de partida!
Nesse um ano e meio que passei aqui estive trabalhando no Tuenti, uma rede social espanhola com cerca de 12 milhões de usuários, na maioria adolescentes. E estive em duas equipes diferentes dentro da empresa, nos 6 primeiros meses estive na equipe Core, que cuida das features básicas da rede social (busca, fotos, mensagens, sugestão de amigos, etc) e depois fui para a equipe Tu, que é a equipe responsável pelo desenvolvimento das features relacionadas a operadora de celular do Tuenti (www.tuenti.com/tu). Aprendi muito tanto em termos pessoais quanto profissionais, fiz grandes amigos, conheci excelentes profissionais, aprendi a falar espanhol (não consegui perder o sotaque brasileiro, mas não passo aperto!), mas chegou a hora de partir para um novo desafio.
Acredito que no momento em que você já está na sua zona de conforto e não se sente mais desafiado e motivado a aprender e testar coisas novas no seu trabalho, está na hora de mudar. E foi isso o que me aconteceu.
Durante esse período, recebi alguns contatos de recruiters de outras empresas e nunca rejeitei nada logo de primeira (a não ser que fosse algo realmente desinteressante), sempre falei com as pessoas para saber o que tinham a me oferecer. Neguei algumas propostas porque ainda não tinha encontrado algo que realmente me fizesse sentir animado em abandonar o status quo. Até que chegou a vez do Spotify.
O Spotify provavelmente seja a empresa mais “quente” do momento no mercado europeu (junto com a Rovio, do Angry Birds) principalmente depois da sua entrada no mercado americano e parceria com o Facebook.
O serviço não está disponível no Brasil, mas só para explicar como funciona, o Spotify está para a música assim como o Netflix está para filmes e séries, ou seja, você paga uma mensalidade (existe também um plano limitado grátis) e pode escutar toda a música que quiser em streaming de um catálogo incrível que eles dispõem de forma legal, onde o artista e a gravadora são remunerados por isso.
O Spotify tem sedes em Nova Iorque, Londres e outros lugares com foco mais comercial e a principal sede está em Estocolmo, na Suécia onde está quase todo o departamento de engenharia. E é pra lá que eu vou!
Estarei todo o mês de dezembro na Paraíba com minha família pegando um solzinho e resolvendo o resto dos papéis que faltam para em janeiro embarcar para essa nova aventura fria! 
Önska mig lycka till! (me desejem sorte!)
). Imagino que no Facebook seja algo parecido, a diferença deve ser só que o suporte a usuário é feito em out-sourcing na Índia com centenas de empregados! E foi isso que sugeri que fizesse, buscasse o e-mail de contato com a equipe de suporte.
Esse é um livro de algoritmos com leitura agradável, não é tão profundo quanto o Cormen mas cobre a maioria dos tópicos com abordagem mais prática e menos acadêmica. Foi escrito pelo Skiena que é uma celebridade no meio das competições de programação e se divide em duas partes, a primeira contém os capítulos normais e a segunda são só problemas em que se aplicam os algoritmos apresentados.
Já é um clássico que todo programador deveria ler. É um excelente livro que aborda diversos tópicos relacionados a programação como algoritmos, corretude, estruturas de dados, estimativa e análise de performance e acima de tudo ensina como pensar “fora-da-caixa” e ter aqueles momentos Eureka! que resolvem o problema de maneira nem sempre óbvio mas super eficiente e elegante.
Esse livro é completamente diferente dos anteriores, é focado no relacionamento programador-humanos e não no programador-máquina como os anteriores.
